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工伤事故赔偿纠纷怎么处理 工伤赔偿仲裁要多少费用工伤仲裁答辩状
济南律师热线提供免费法律咨询,关于工伤事故赔偿纠纷怎么处理 工伤赔偿仲裁要多少费用工伤仲裁答辩状 马鑫律师,马鑫律师毕业于郑州大学法学院,有多年法院工作经验和扎实的法学功底,办案风格耐心细致,善于对繁杂的案件资料抽丝剥茧,理清案件脉络,寻求代理突破点。办理过大量诉讼及非诉讼案件,积累了丰富的办案经验。对刑事辩护有较为深入的研究,在刑事诉讼各阶。详情建议当面咨询,律师电话:13066009665。

  马鑫律师,马鑫律师毕业于郑州大学法学院,有多年法院工作经验和扎实的法学功底,办案风格耐心细致,善于对繁杂的案件资料抽丝剥茧,理清案件脉络,寻求代理突破点。办理过大量诉讼及非诉讼案件,积累了丰富的办案经验。对刑事辩护有较为深入的研究,在刑事诉讼各阶段提供有效刑事辩护等服务,成功办理过多起取保候审、缓刑等案件。担任多家企业、事业单位的法律顾问,在企业管理和劳动用工方面为顾问单位提供法律服务。房产及动拆迁纠纷、离婚纠纷(擅长财产分割、......

  马鑫律师郑州合同纠纷律师,现执业于河南英泰律师事务所,执业以来,坚持 “受人之托、忠人之事、敬业勤勉、诚实信用” 的服务宗旨,精益求精地承办每一项具体法律事务、每一个案件。独到的诉辩思维、娴熟的诉讼技巧、精湛的辩论技能和自如的法庭发挥以及对待工作兢兢业业、认真负责的工作态度赢得了广大当事人的高度赞许。

  在工伤法律问题中,常见的问题是:工伤的赔偿数额,工伤伤残等级的级别确定,申请工伤的时间有无限制,申请工伤需要提交哪些材料,申请工伤的程序性规定,没有签订劳动合同发生工伤怎么办,没有证人怎么办等等一系列工伤赔偿纠纷法律问题。劳动者在工伤事故发生后,虽然通过发达的网络系统可以学习到相关工伤赔偿的法律知识,为打工伤赔偿官司在做着各项准备工作,但是,毕竟隔行如隔山,虽然学习过但总会有心里没底的感觉。再者说,工伤赔偿是非常专业和讲究技巧的,稍不注意,就会留下后悔和遗憾。

  职工与企业或雇主之间必须存在劳动关系,包括企业作为用人单位,与职工之间没有签订书面劳动合同而建立了实际的事实劳动关系。

  职工的损害必须在其履行工作职责的过程中发生,即在工作时间、工作场所因工作原因发生的事故。

  2、职工住院治疗工伤的伙食补助费,以及经医疗机构出具证明,报经办机构同意,工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用从工伤保险基金支付,基金支付的具体标准由统筹地区人民政府规定。

  工伤人员住院治疗工伤的,由工伤保险基金发给每人每天20元的伙食补助费;医疗保险定点医疗机构出具证明,报工伤保险经办机构同意,工伤人员到外省市就医的,由工伤保险基金发给每人每天150元的食宿费,交通费按工伤保险经办机构核准的交通工具乘坐费用实报实销。

  3、一次性伤残补助金从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:一级伤残为27个月的本人工资,二级伤残为25个月的本人工资,三级伤残为23 个月的本人工资,四级伤残为21个月的本人工资;五级伤残为18个月的本人工资,六级伤残为16个月的本人工资;七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资;

  经工伤职工本人提出,该职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

  4、一次性工亡补助金一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。

  上文中详细为大家阐述了工伤事故赔偿纠纷怎么处理的相关内容。相信通过上文的阅读,大家对于工伤事故赔偿都有了一定的了解。在此,建议,遇到类似情况最好是委托专业律师来帮助自己,这样才能更好的为自己争取合法的赔偿利益。如果您还有其他疑问,欢迎咨询专业律师。

  申请劳动仲裁的主要步骤为提交申请书、仲裁受理、开庭审理、仲裁调解和仲裁裁决。

  1、劳动者的姓名、性别、年龄、职业、工作单位和住所,用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务;

  书写仲裁申请确有困难的,可以口头申请,由劳动争议仲裁委员会记入笔录,并告知对方当事人。

  2008年5月1日前,根据《劳动法》第八十二条提出仲裁要求的一方应当自劳动争议发生之日起六十日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。仲裁裁决一般应在收到仲裁申请的六十日内作出。对仲裁裁决无异议的,当事人必须履行。

  2008年5月1日后,根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。

  前款规定的仲裁时效,因当事人一方向对方当事人主张权利,或者向有关部门请求权利救济,或者对方当事人同意履行义务而中断。从中断时起,仲裁时效期间重新计算。

  因不可抗力或者有其他正当理由,当事人不能在本条第一款规定的仲裁时效期间申请仲裁的,仲裁时效中止。从中止时效的原因消除之日起,仲裁时效期间继续计算。

  劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的,劳动者申请仲裁不受本条第一款规定的仲裁时效期间的限制;但是,劳动关系终止的,应当自劳动关系终止之日起一年内提出。

  第二条劳动争议当事人申请仲裁,应当向劳动仲裁机构缴纳仲裁费。仲裁费包括受理费和处理费。

  第三条劳动争议案件受理费收费标准:3人以下的,每件20元;4至9人的,每件30元;10人以上的集体劳动争议案件,每件50元。

  以上就是为大家介绍的关于工伤赔偿仲裁要多少费用的相关法律知识,通过上文,相信大家对于工伤仲裁申请以及工伤仲裁时效时间都有了一定的了解。如果您还有其他的法律问题,欢迎咨询,我们会有专业的律师为您提供帮助。